年収1000万円クラスの転職

○スマホコンテンツ運営のプロジェクト経営に携わることができます。
○スマホコンテンツ開発の上流から下流まで、トータルで企画・提案を行っていただきます。
○自社開発アプリの新規企画から運用、既存アプリの追加企画や運用業務まで幅広い業務に携わることができます。
○「こんなサービスがあったらいいな」「こんなアプリがあればおもしろそうだな」を実現するために、市場調査、実現方法の検討など、サービスの企画立案を一緒に行って頂きます。
○既存サービス認知度向上のための施策や企画を立案し、開発担当や他のメンバーなども交えてプロジェクトの進行をサポートしていただきます。
○ユーザーのニーズを調査し、検討していくことで、ユーザーの要求に応え、サービスの質を上げていきます。
○データ分析を行い、アイデアを具体的な策に昇華させ、売上という結果を出していくお手伝いをお願いします。

■中国事業の戦略立案・実行
・弊社のソーシャルゲーム(スマートフォン向け)を中国市場に投入するための、カルチャライズやマーケティングの戦略立案・執行（同事業に対する経験が無い方でも可、ノウハウや経験の不足はグループ全体でサポートします)

・パートナー企業開拓
パブリッシャーやプラットフォーマーなどとのアライアンス推進をお願いいたします。　　(外資企業が中国市場で結果を出すためには、パートナー企業との協業が必要不可欠だと考えています)

■現地法人のマネージメント全般
予算策定・執行・管理、人事・採用などの諸制度作りからその執行(魅力的な会社作りは優秀な人材を集める上での土台となるため非常に重視しています）、その他組織マネージメント全般。

※なお、将来的には中国国内での開発拠点の立ち上げも視野に入れて行きたいと考えています。

■顧客先である自動車メーカーもしくは車載メーカーにて、
開発、基本設計、詳細設計、製造、テストを行っていただきます。
※ご本人様のご経験によって配属先企業並びに、担当業務を決定いたします。

岡山本社にあるプロモーション部門の管理職として全般に従事いただきます。
【具体的には】
■紙・Ｗｅｂ関連は勿論のこと、イベント等も含め
　クライアントへの提案を行なっていただきます。
■プロモーションを行なっているセクションの長として課員の
　進行具合や、納期を含め管理、マネジメントを行なっていただきます。
■お客様の『思い』や『伝えたいメッセージ』を『Ｗｅｂ』や『紙』と
　いう媒体を使って、実際にカタチに表現いただくお仕事ですので、貴方の
　センスにかかっています！大変な仕事ですが、貴方が苦労した分、やりがい
　を持って取り組むことのできる大事な仕事です。
※出張はありますが、基本転勤はありません。

本社管理部門にて、経理財務部門の部門長として全般に従事いただきます。
【具体的には】
・経理の実際の実務を行なっていただく方はいらっしゃいますので
　実務担当等の課員の方のマネジメント
・また、それまでの管理会計の改善
・決算業務
・税務等
・社長が常駐していない中で、社長や他部門の方々と連携を
　取りながら、業務を進めていただきます。
※管理部の中で総務部門、経理部門と完全に分かれていますが
　総務部門の部門長と連携を取っていただくことは多いと思います。
※実務担当は主に女性2名、男性1名の構成になっています。

【募集企業様について】
・玉野市内に本社を構える創業20年を超える地元メーカー様になります。
・大手メーカー2社の共同出資で出来た会社様になりますが、今は１社の
　資本は抜けた状態でございますが、大手メーカーの関連会社として
　７月に新たなスタートを切った会社様です。
・自社で製造されたものは、国内のみならず、海外にも販売されていて
　グローバルな展開も行なっています。
・年間休日も125日もある上に、親会社である大手企業の制度を活用されて
　おり、福利厚生面も充実していて働きやすい職場です。
・岡山が本社の会社様になりますので、通常であれば給与面が合わない
　場合も多くございますが、こちらの会社様は現給与もかなり考慮いただけ
　ますので、転職後の条件面が下がることはまずありません。期待出来ます。
★玉野市が本社の会社様になりますので、地元採用も積極的に行なっている
　企業様です。
★今回は貴重な経理経験が活かせる経理部門長のとしての受け入れを想定
　していますので、その分責任も重大ですが、岡山の企業では珍しい
　年収1000万円の年収も可能の貴重な高待遇案件です。
　バリバリ他県で働かれた方でUターンをお考えの方には、現年収を
　維持したい方にピッタリの求人です。

東京都内にある本社にて、土木エンジニアとして従事いただきます。
【具体的に】
・中国内における公共土木工事の工事設計に対する基礎工事工法提案業務
※工法の提案先は、設計院・工事発注機関等
・業務の内容によっては、中国現地に入っていただき、数日〜1ヶ月等、
　長期間滞在いただくこともあります。
・また、現地の中国人スタッフに対して、自社の工法について気長に
　啓蒙活動を行なっていただくこともありますので、中国語に対応
　できる方が望ましいです。
※通訳がいませんので、中国の話せる外国籍の方で日本語が話せる方
　または、日本人の方で中国に対応できる方いずれもＯＫです。

【募集企業様について】
・高知市内に本社を構える創業５０周年を迎えた会社様になります。
・公害を発生発生しない建設機械のトップメーカーとして国内および
　海外にも積極的に事業を展開中です。
・高知本社、本社工場の他にも、国内に７事業所、海外に６事業所を
　お持ちです。
・貴方が所属いただく部門においては、4名で構成されています。
　現在、他部門に出向中の課長が1名と、入社7年目の社員が1名、4年目、
　5年目を迎える20代後半〜30代前半の若手社員で構成されています。
※課長職の方は、普段事務所内には居ない為、今回のベテランの即戦力
　社員を増員することで、組織強化を図りたい企業側の狙いがあります。
★また、弊社から紹介実績のある会社様ですのでご安心ください。
★転職を機に、県外から移住される場合、会社側が社宅（賃貸マンション）
　を準備していただけますので、転居を伴う転職であってもかかる費用も
　最小限に留める事が出来ます。

地場優良メーカーの知的財産部門にて特許実務に従事いただきます。
【具体的には】
■新商品をリリースする為、年5･6の頻度で特許出願を行なっていただきます。
■出願中のものも含めますと、およそ2000件近くの特許を保有しています。
■機械設備部門や品質管理部門の担当者と協議・打ち合わせを行ないながら
　製品の設計段階から、企画に関わることが可能です。
■貴方の工学系の知識や経験を活かし、実際に直接開発は行なわないものの
　自社の技術力の主張を行なっていきますので、エンジニアスキルも十分
　活かせます。
■特許出願等の業務の他に、実際に行なっていただく業務は様々です。
　例えば、技術者や、関連部門の方を対象に特許に関わる啓蒙活動を
　行なったり、都度雑務が発生しますので、対応いただきます。
■入社後は同じ部門の方々と連携を取りながら、自社の技術を守って
　いただきます。

【貴方が働く会社はこんな会社！！】
■岡山県下でも、健全な経営をされている会社様です。
■創業100年を超える地場の老舗メーカー様です。
■自社で製造している製品は国内シェア50％、別の機械もシェア30％強と
　圧倒的なシェアを誇っています！
■また、社員の多くはエンジニアでない方であってもモノづくり好きな方が
　多く集まっていて、まとまっています。
■年間休日の多さに加えて、通常ある一定期間が経過すると消滅する有給休暇もストック出来、有給消化もしやすい環境です。
■老舗企業で有りながらも、風通しの良い職場と言えます。
★弊社から紹介した方が何名も入社されていますので、ご安心下さい！

新規出店のための店舗開発業務全般、
ショッピングセンターやターミナルビル等への出店が中心となります。
50坪〜100坪のメンズ＆レディス業態です。
部長職として、下記業務もあります。
・店舗開発の戦略策定の補助。
・ホールディングスにおける店舗開発における実行の指揮。
・ホールディングスにおける店舗開発機能のマネジメント。

・ホールディングスにおける法務機能のマネジメント
・契約書類のひな形作成と運用ガイドライン作成
・法務マターに特化した業務実行のための関連部署への啓蒙及び教育活動
・法務関連の書類の新規作成、変更管理
・社内規定類の新規作成、変更管理、
・重要な法務対応事案についての計画を策定
・紛争が発生した際の顧問弁護士との協議
・企業法務業務全般、商標・提訴対応
※プロセス：COO・CHRO・CFOによる指揮下において総務部長との協議及
び連携

・会計監査
・中堅企業向け経営コンサルティング
その他監査関連業務

臨床開発モニター（CRA） 【国際共同治験プロジェクト担当】

■概要：
同社のCRAとして、ご希望・ご経験に合わせたプロジェクトにて就業していただきます。最初にアサインされるプロジェクトはグローバルスタディのプロジェクトです。

■組織について：
CRAは800名以上で日本最大級、部署は領域別で約10個、外部就労、グローバル治験も対応しているため、様々なキャリアを一つの会社で積む事が出来ます。

■現状：
同社は日本でもトップクラスのCROとして安定的な案件の受託はもちろん、グローバル化、SMOとの連携も進めており将来性も高いCROです。

■トップクラスのCROに求められること：
ここ2〜3年は裁量の大きい案件が増えてきています。モニタリング業務全般の管理を任されているプロジェクトが増えたのはもちろん、モニタリング業務に加えてSMOの管理や治験に係る費用の管理までを任されるケース、プロトコール作成等も含めた他部門にまたがる開発業務全般を任されるケースもあり、日本トップクラスのCROだからこそ、任せられる範囲は今後もどんどん広がると考えています。

新築戸建住宅の着工準備から引き渡しまで、工事全般の管理をお任せします。

建築技術のスペシャリストとして、ご経験を踏まえ下記職種に配属されます。
■施工管理・現場監督
■設計
■品質管理
■ファシリティマネージャー
■アフターメンテナンス
■技術営業

■国内の個人向け不動産（一戸建・マンション・宅地）から事業用不動産まで不動産全般を取扱い、不動産の売却・購入を希望される お客様に対し、物件情報の収集・調査・提供・広告・契約・引渡し、その後のアフターフォローまでを一人で担当、トータルに管理していく仕事です。
　お客様のニーズを的確に把握し、売主様・買主様双方にご満足頂けるサービスを提供する、提案型営業です。

■グループ系列のケーブルテレビ局の運営・管理

■本部（ＭＳＯ）指示にもとづく局運営方針の策定、各種戦略の担当地域への展開
■各種目標指標の管理・分析とそれにもとづく追加戦略の策定
■営業・マーケティングのほか、人事・総務・経理など管理部門の総括
■局社員の採用・育成・目標設定、評価（昇格昇進含む）
■地域コミュニティ活性化を目的とした各種会合への参加

■概要：
スマートフォン向けソーシャルゲーム開発〜運用のデザイナーとして活躍して頂きます。
アートコンセプト制作、アプリのUI設計および画面デザイン全般、進行管理等、デザインに関する全ての監督、外注先のクオリティ、納期の制限のバランスを意識した制作・進行をお任せします。


■仕事内容：
・アートディレクション業務
（デザイン/グラフィックのクオリティ・進行管理）
・ユーザビリティ、アクセシビリティを考慮したUI設計
・チーム内のデザイナー、クリエイターへの制作指示、管理
・スマートフォンアプリの構築、運営
・デザイン外注先との各種調整・管理

■魅力：
指示通りデザインするだけではなく、企画にもどんどん意見が言える環境です。そんな、自ら積極的に提案・発信するマインドをお持ちの方を歓迎します！

総務人事部 人事グループ内における人事業務全般を行っていただきます。製造請負、派遣、エンジニア派遣の国内事業会社（従業員約4,200名）及び海外事業会社（主に中国、タイ、ベトナム）を本社人事の立場で支援していただきます。具体的には以下業務をご担当いただきます。
・社会保険手続き全般の事務（労働保険・健康保険・年金等の加入喪失手続き、各種給付等の手続き、労災関連、保険料算定、その他社会保険に関する業務）
・勤怠、給与計算関連の実務 ・源泉税、住民税に関わる業務
・入退社人事異動関連実務 ・賞与関連業務

【業務内容】
OSS(Open Source Software)を利用したインフラSIの構築提案
メーカー、Sierとの協業によるインフラSIの共同提案
民間、文教を中心に活動

中国企業向けに日本のハイテク製品を輸出する専門商社です。
　新規商品の開拓、中国顧客との契約締結、メーカーへの注文、中国への輸出業務など一貫した貿易業務をサポートしてもらいます。
　また最近では品質面で大きな競争力をつけはじめた中国の工業製品を日本市場に紹介する業務も増えてきております。求められるスキルは　1．中国語語学力のある方。2．相当の法人営業経験のある方。3．ﾒｰｶｰや商社での貿易経験がある方が大歓迎。

各店舗での賃貸物件のご案内・ご提案・接客・契約がメインの仕事。

各店舗は、駅前の好立地にあるため、お客様も大変来店しやすい立地です。インターネットでお問い合わせのお客様、直接ご来店のお客様など様々な年代、ジャンルのお客様に対して、メールや電話でお客様にご連絡。ご来店したお客様にご納得いただけるお部屋、引越してハッピーになれるお部屋のご提案〜案内〜契約までの仕事となります。