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こんな会社はどうですか?携帯からナビカフェ

くまの子(2) 2009年11月15日 20:26
気になる求人表を見つけたので、ある会社に職安から電話連絡を取ってもらったんですが
20代だからいう理由で応募前に断られました。

なぜダメなのかを聞いてみたら、前に勤めてた20代の人が辞めたからで、だから同じ20代の応募自体を嫌がっているんだそうです。

でもやっぱり興味がある会社なので、日を置いてもう一度職安から話してもらうつもりなのですが…
それとも、20代はすぐに辞めてしまう、なんて偏見を持った会社には行かないほうがいいのでしょうか??
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レス (レス数:3) [1]

はじめまして携帯からナビカフェ

こんばんは、クリスタルさん(間違ってたらすみません)
私は36歳の祐一と言います、私みたいな若造が、意見出来ることじゃないと思ったのですが、一つだけ言わせて頂けますか?
頑張らないで下さい

肩の力を抜いて、今、自分が出来る事をやればいいと思います。
すいません偉そうなこと言って。 祐一(1)2009年11月24日 22:40
読ませて頂きました。
あくまでも、自分の個人的意見ですけど、どうしても、そこで勤めたいって思うなら、職安からじゃなく、くまの子さんが直接、伺って、話を聞いてもらってはどうでしょうか?
そうすれば、少しは向こうも見方が変わると思いますよ!

こんにちは携帯からナビカフェ

ゆり(1)2009年12月18日 17:21
その後、応募はしてみましたか?

私の場合は、面接を受けた後に『現在、在職中の30代のスタッフが、仕事が出来ないから』と理由で不採用になりました。

なんとも言えない複雑な気持ちになりましたよ。

確かに、雇う側の気持ちも分かるけど、年代が同じってゆうだけの大きいくくりでみるのはどうかとも思います。

ちなみに、その後に数人退社して今だに募集しています。

私の場合は、不採用になったし、理由も理由だったので、受けようとは思いませんが、まだ面接前だしやりたいと思うなら面接してもらうのもアリだと思います。面接でアピールするチャンスですよ。

頑張って下さいね。

こんにちは携帯からナビカフェ

くまの子(2)2009年12月29日 14:32
大変遅くなりましたォ
その後の展開といたしましては、辞めるはずだった仕事の契約期間が延びたために、職探し自体必要がなくなりました。

…でも、いろんな事情からやっぱり辞めようと思ってるので、来月からまた頑張らなくては…!

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