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派遣の悩み

元 派遣社員だから携帯からナビカフェ

辛くって悲しいです あし(2) 2009年4月29日 13:27
履歴書を見た面接官に さようなら 必要なしと言われた。
履歴書に元派遣社員年数を空欄にして出したら おかしいと見られる。
派遣社員だから 契約社員と正社員の代わりにゴミのように捨てられたのに、仕事探しをしたら、今話題の派遣社員ならいらない。 元派遣社員ならなにもわからないでしょう?いらない。
ばかり。
なんなんだろぅ
レス
レス (レス数:6) [1]

派遣社員の期間も履歴書に書けるよ!

私は今年で38になりますが、もう二桁を超えて普通の履歴書に書けないのでここを利用しています。
焦る事はありませんよ。
このご時世で人材が育てから使い捨てに切り替わっているのですから、今は自身のスキルを磨きましょう! c3poaecl(1)2009年5月16日 7:21
これは無料就職情報誌「タウンワーク」にも掲載されていました。
いくら派遣社員の期間があるからといって、そこを空欄にしたら怪しまれるのは当然のこと!
要はそこでどんな仕事をしたのかを相手は知りたいのですから、どんどん書くべきです。

何故空欄にするのですか?携帯からナビカフェ

主に派遣社員として働いてきました。
今は正社員も視野に転職活動をしてます。
色々な情報を共有したく参加をしました。 hamutaro24(2)2009年5月18日 8:53
面接に履歴書しか持参しないのでしょうか?
職務経歴書も添え、履歴書には登録して稼働した派遣会社を私は書いてます。
詳細は職務経歴書に詳しく打ち込みます。
履歴書だけとされていて職務経歴書も持参して目を通されなかった事は有りません。
派遣期間を空欄にする根拠は?
派遣が貴方の全ての職歴なら仕方ないでしょう。

> c3poaeclさん携帯からナビカフェ

辛くって悲しいです あし(2)2009年9月2日 0:20
> 派遣社員の期間も履歴書に書けるよ!

> これは無料就職情報誌「タウンワーク」にも掲載されていました。
> いくら派遣社員の期間があるからといって、そこを空欄にしたら怪しまれるのは当然のこと!
> 要はそこでどんな仕事をしたのかを相手は知りたいのですから、どんどん書くべきです。


ありがとうございます!でも・…

面接をすると、元・派遣社員ってことは、いろんな事件あって、何されるか分からないから・・・さようならが99%で、面接なくして、履歴書郵送でも不返却又は、誰宛か分からないwordで失礼な文面で履歴書が入っている事が20%、挨拶文なしで履歴書返却が20%、ほとんど不返却。


正社員のうつ病の代わりに派遣社員として、月休みなく出勤しても首切られたら、元・派遣となり、ゴミ扱い

事件の被害者は、見えていないところまできていて、誰も分かっていなく、悲しいです

お互い、頑張りましょう

派遣で働いています。
7月からお給与の改定が有り、
月収が三分の二になりました。
正直、辛いです…。
でも、派遣会社の内部で働いているので、
文句を言えば、直ぐに、次の更新時期で切られます。
派遣で普通に外の企業に出ている人より、
人使いが荒いですし、文句も営業や内勤の担当無い
ので、言えません。辛い世の中ですが、まだ、仕事があるだけマシと頑張っています。宜しくお願いします! タバサJr(4)2009年9月22日 13:11
私も派遣社員です、元。
契約社員に今、なっています。その方が契約期間が
3→6ヶ月になるので、切り替えてもらっています。
今の会社に入る時、その前まで、1〜2年で転職ばかりしていました。正直、気持ちが萎えてダウナ〜の時期もありました(T_T)。ですが、職歴欄は…、そこで何を学んだか、必ず、職歴書の備考欄へ書き、仕事が決まらない期間は、仕事を探しだけでなく、PCや何かの勉強していたと書き、転職した理由は、転勤や家族の病気の看病でとか、よんどころない事情を説明していました。何が何でも、御社がスバラシイから選んだのよ、入りたいのよ!と美辞麗句と何と言われようともとにかくあますことなくビッチリ書きまくりました。

これをしたから、こーなる(うまくいく)というものではないけど携帯からナビカフェ

ブラック企業、許さん。不動産が好き、営業も好き、
しかしあの会社が嫌い。
あの会社も俺が嫌い。
知りすぎているし、根性があり過ぎるし、真面目だから。 まー(2)2009年10月13日 22:33
私も元・派遣社員です、ただし前職は正社員です。

派遣社員をしていた時に何を考えていたか、そういう事を話す事になったとしても、
履歴書のストーリーの流れとして、
「おおよそネガティヴ」といった風に捉えられてしまうのは、避けがたい事です。

つまり、先に派遣社員時代もありますよ、と伝えておいた方がお互い時間の無駄にならずに済むのではないでしょうか?


正解は無いと思いますが、資格をとったとか、その人の性格傾向とか、
その人なりの「最適解」を出していけるように、いじれる所は少しいじっても良いと思います。

就職活動に於いて

沖縄から俳優の夢を目指しながらも現実的に社会人として関東で資格を活かして働いてます。 ギガ≡ラルフ(2)2009年10月18日 2:07
そもそも就職が決まってもそれからの活躍や行動が大切で、過去はあくまでも経験としてかたずけられてしまう事は有ると思います。

自分は派遣時代に休みはバイトと就職活動していてほぼ寝る間も惜しんで行動していました。
おかげで今も仕事にあぶれずに日々仕事に追われています。

今でも忘れられないのは就職募集していた経営者の殆んどが派遣社員を見下している人だった事で、面接時にその方から見下された発言をされたので頭にきて逆に相手が驚く位の本音や社会情勢、派遣体制の問題点を述べてそこの経営者の前から立ち去った所、後日「ぜひとも我が社に来てほしい。」と懇願されました。

嬉しい気持ちも有りましたが、丁重にお断りして現在は都内のアパレル関係の会社に就職して日夜新しい分野にがんばっております。

見下された所から反撃する位の気持ちで挑む事が大事だと思います。
派遣時代に悔しく惨めな経験をしたことを前面に出して就職してみてはいかかでしょうか?。

ぬるま湯に入った今までの正社員連中とは一味もふた味も違うとアピールしてみてはいかがでしょうか?。

私は今正社員で働いていますが、周りが1年以上かかることを半年でできるようになって会社ではかなり使い物になっていますよ。

黙ってクビとかいらないって言われる位なら逆に罵倒してやりましょう。

もちろん貴方に自信があればって前提です。

では健闘を祈ります。



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