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はたらく人のソーシャルコミュニティー
| 189件がヒットしました。 | 10/19ページ目 |
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安心の地元優良企業！一貫生産体制のメーカー
井笠エリアにある本社勤務。転勤ナシ。地元優良企業での総務即戦力の募集です。 |
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      掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0101584)
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岡山本社勤務。転勤ナシ。地元優良企業での総務... |
正社員【人材紹介とは】 |
年収
450万円 〜 550万円 |
岡山県井笠エリア |
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【担当業務の説明】 本社総務部門にて、総務部内の管理職として、総務・労務・庶務を含め、 総務全般に従事いただきます。 【具体的に】 [採用関連] ・年間採用計画(スケジュールの立案） ・会社説明会の実施と運営 ・面接の際のスケジュール調整 ・合否の対応 ・入社研修 [労務] ・給与計算、賞与計算、年末調整等 ・入退社の手続（社保の加入および喪失関係） [庶務関連] ・借上げ社宅、引越等の手続 ・業務用携帯、社用車、各種備品を含めた管理および手続 ・各技能職の方の資格の更新や、更新の際に受講する講習の申込等 ・入退社の方の備品等の準備・返却を含めた各業務 [その他] ・部下、課員に向けたマネジメント業務 ・各部門担当者と連携し、とりまとめ等 ・各会議の準備・対応 ・その他、必要に応じて官庁への届出対応および書類準備 【入社後について】 ・入社後は、貴方が今まで経験された業務を参考に、実務から入って いただきながら会社に慣れていただきます。 ・いきなりマネジメントを行なうのではなく、徐 ... |
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地元不動産グループ会社
経験を生かして、管理部門の責任者として、活躍ください |
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   掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0102610)
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経理総務事務 |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
500万円 〜 600万円 |
岡山県倉敷市 |
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【担当業務の説明】 管理部門トータルを管理していただきます ・経理部門全般 ・総務部門全般 経理・財務 ・決算業務 ・損益管理 ・資金繰り銀行交渉 ・グループ会社のガバナンス関連業務 等 総務・人事 ・社内規定、ルールの運用整備 ・各種書面の作成、ルールの運用・整備 ・給与計算、労務管理 ・社内評価制度の制定 ・各種保険関連 ・社内システムの構築 等 |
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地元大手企業の関連会社
総務経験を生かして、地元企業の成長に貢献できます |
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 掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0103066)
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総務責任者 |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
450万円 〜 550万円 |
広島県福山市 |
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【担当業務の説明】 総務、人事、労務業務全般。 各担当者と共に、実務もこなせる責任者候補となります。 |
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上場企業の法務部長職
ビジネス法務の経験を活かしてください！ |
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掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0103712)
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ビジネス法務部長 【岡山】 |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
800万円 〜 1000万円 |
岡山県岡山市 |
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【担当業務の説明】 ・ホールディングスにおける法務機能のマネジメント ・契約書類のひな形作成と運用ガイドライン作成 ・法務マターに特化した業務実行のための関連部署への啓蒙及び教育活動 ・法務関連の書類の新規作成、変更管理 ・社内規定類の新規作成、変更管理、 ・重要な法務対応事案についての計画を策定 ・紛争が発生した際の顧問弁護士との協議 ・企業法務業務全般、商標・提訴対応 ※プロセス：COO・CHRO・CFOによる指揮下において総務部長との協議及 び連携 |
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従業員2000人以上の地元福山市成長企業
人気の採用担当人事職募集です |
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掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0103859)
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採用担当人事職 【福山市】 |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
330万4000円 〜 462万円 |
広島県福山市 |
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【担当業務の説明】 採用（新規・中途・パート・アルバイト）に関する業務を担当します。 ・採用計画、採用手法の立案、書類選考、面接日程調整、 面接実施 ・会社説明会実施、ガイダンスの開催 ・人材会社や広告会社との連携 その他 |
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岡山本社の大手企業
人材開発のマネジメント経験を活かす |
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掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0110440)
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【岡山市】人財開発マネージャー |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
500万円 〜 600万円 |
岡山県岡山市 |
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【担当業務の説明】 ■業務概要： 今後の事業展開にあわせた人財開発をメインミッションとして、全社仕組みづくりおよび運用を担っていただきます。 ■業務詳細： - 人財開発・育成スキームの開発、トレーニングプログラムの企画、運営全般 （年間教育研修計画および教育研修プログラムの立案と策定・運用） - 次世代リーダー育成のための、特性に合わせた中期的な教育・育成計画の立案、実行、効果測定 - 社内イベントなどの事務局を含む社内業務支援 - その他人事関連プロジェクトなど |
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高い技術で他社よりも優位性を持っている配電盤専門メーカー
岡山本社勤務。転勤ナシ。地場の配電盤メーカーでの中堅世代の経理担当者の募集です。 |
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掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0110013)
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岡山市東区本社勤務。転勤ナシ。中堅世代の経理... |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
350万円 〜 630万円 |
岡山県岡山市東区 |
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【担当業務の説明】 本社の経理部門にて経理業務に従事いただきます。 また、管理職候補として管理部門全体の業務もあります。 【職場について】 ■本社屋は２階建てになっていますが１階部分が玄関スペース ２階部分に管理部門がございます。 ■管理部門においては数名で業務に取り組まれています。 |
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地元密着の大手税理士・社労士・行政書士グループ
未経験者歓迎！人の役に立てるのが嬉しいという方なら経験不問 |
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 掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0109432)
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【未経験可】社会保険労務士業務 |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
349万円 〜 424万円 |
愛知県名古屋市中区 |
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【担当業務の説明】 ○税理士法人、社労士法人、行政書士法人等のグループ会社内における社会保険労務士業務。 ○社会保険関連法令労働保険関連法令に基づく書類の作成、諸手続き等、並びにコンサルタント業務。 |
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岡山本社の大手企業
人事労務のマネジメント経験を活かす |
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掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0108534)
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【岡山市】労務マネージャー |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
500万円 〜 700万円 |
岡山県岡山市 |
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【担当業務の説明】 業務概要： 人事労務機能の安定運用に資するマネジメントを担って頂きます。 また、人材ポートフォリオの正確な管理もミッションとして業務に従事頂きます。 ■業務詳細： - 給与・社保・勤怠管理、雇用契約管理等の人事・労務管理にかかわる業務 - 労使協定、人事関連諸規程の制定改廃と労働コンプライアンス対応 - 等級制度、報酬制度、福利厚生など、C&B領域の制度企画、実施、運用 - 全社人員予算、人件費予算の管理 - 人事情報システムの構築、運用 - 労働安全衛生にかかわる業務 - その他人事関連プロジェクトなど |
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地元岡山の大手企業
労務業務経験者の募集 |
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掲載期限：2022/01/06 情報コード(J0108584)
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人事労務職 |
正社員【人材紹介とは】 |
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年収
266万円 〜 350万円 |
岡山県岡山市 |
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【担当業務の説明】 人事労務業務全般をお願いします。 勤怠管理、 給与計算、 社会保険手続き、 交通費計算、 入社、退職手続きなど、 |
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