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106件がヒットしました。 | 1/11ページ目 |
岡山の堅実経営会社
運輸会社での正社員事務職の募集 |
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掲載期限:2025/04/04 情報コード(J0076169)
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![]() 書類整理・資料作成・部品管理・受発注業務 |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
200万円 〜 350万円 |
![]() 岡山県岡山市 |
【担当業務の説明】 ●営業に関する書類整理(ファイリング) ●PCを使っての簡単な資料作成 ●部品管理 ●受発注業務 ●見積書作成、請求書作成、売上書作成等 ●その他雑務もあります |
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岡山の運輸会社からの募集です
ポテンシャル重視の経理事務案件です。堅実経営の会社です. |
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掲載期限:2025/04/04 情報コード(J0067271)
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![]() 【将来の責任者候補】 経理事務 |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
300万円 〜 |
![]() 岡山県岡山市 |
【担当業務の説明】 ●経理業務全般 |
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貸切バス・タクシー・特殊自動車(霊柩・搬送)の総合運送事業
現社長、取締役、上級管理職も全て転職して来た中途入社です! |
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掲載期限:2025/04/03 情報コード(J0118360)
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![]() 【三重県四日市市】一般事務職(経理・総務・配... |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
270万円 〜 350万円 |
![]() 三重県四日市市 |
【担当業務の説明】 ■本社営業所内の間接部門(総務・経理・運行管理・配車事務など)での事務職の募集です。 ・データ入力や資料作成、配車、点呼、無線、動態管理など ※バス、タクシー、特殊自動車の多様な自動車を運行する同社の仕事は多岐にわたりますが、まずはご経験や適性・希望を考慮して担当職務を決めて取り組んでいただき、徐々にその守備範囲を拡げていただければと思います。未経験で始めてもОJTを通じて習得していただければ大丈夫ですので安心して働けます。 |
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運輸倉庫会社
<岡山市南区>酒類などを取り扱う自社倉庫での管理業務 |
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掲載期限:2025/03/31 情報コード(J0118180)
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![]() 倉庫作業(管理者) |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
450万円 〜 600万円 |
![]() 岡山県岡山市南区 |
【担当業務の説明】 【業務内容】 酒類などを取り扱う自社倉庫での スケジュール管理・支店管理までを担当していただきます。 ◎顧客対応 ◎トラック手配(自社・協力会社) ◎社員教育 ◎売上管理 ◎労務管理、など 繁忙期やスタッフが急にお休みになった場合は 一部倉庫内作業のサポートに入ることも! 20名程の拠点でチームワークも抜群です。 ■所長のアシスタント・サポート業務など OJT研修を通してノウハウはすべて伝授します! 事務、入出庫管理、配車業務などを通して 多くの部署の人と関わる事ができるのも魅力! 共に働く支店スタッフとの コミュニケーションも大切にしてます。 ■業界未経験の方も大歓迎!これまでの経験を活かせます ・チームメンバーの取りまとめ ・店舗の売上状況把握・在庫管理 ・新人スタッフの教育、後輩の育成 ・法人のお客様との商談、納期の調整 ※フォークリフト免許や運行管理者等 各種資格取得のサポートも行っています。 |
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創業50周年を超える『働き方改革』に取り組まれて地元物流会社
勤務地はコンベックス岡山付近。転勤ナシ。地元物流会社での管理職候補の募集です。 |
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掲載期限:2025/04/02 情報コード(J0117869)
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![]() 【コンベックス岡山付近】地元物流会社の輸送管... |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
400万円 〜 550万円 |
![]() 岡山県岡山市南区 |
【担当業務の説明】 地元物流会社において、倉庫内管理者または輸送管理者として従事していただきます。 【具体的な業務内容】 <倉庫内管理者> ・人と時間の管理、数値解析 ・お客様先対応(物量状況) ・面談や作業員の育成 <輸送管理者> ・人と時間の管理、安全管理、数値解析 ・配車、人の手配やルート調整 ・面接やドライバーの育成 【募集企業様について】 ・コンベックス岡山近くに本社を構え、県南エリアをメインに拠点を持ち 物流・倉庫等の事業を中心に展開されています。 ・最近では、岡山市内のスーパー内に保育園を創設したことがローカルニュースでテレビや、新聞等に取り上げられました。 ・社会に貢献する為に、まず社員が満足して仕事が出来るよう社員の働きやすさを考え、様々な取り組みをされている企業様です。 ・圧倒的に社員全体では男性が多いですが、女性の管理職登用等も行なっている会社様です。 |
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働きやすさ◎/年間休日120日以上/残業10時間程度
物流事業部長の募集/年収700万も可能◎ |
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掲載期限:2025/04/02 情報コード(J0116105)
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![]() 物流事業部長/倉敷市勤務/年間休日120日/年... |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
520万円 〜 800万円 |
![]() 岡山県倉敷市 |
【担当業務の説明】 [新規事業展開の企画・提案・実行] ・「中期経営計画」目標必達のため、「新規エリアへの事業拡大」「取り扱い商材の拡大」「新規ビジネスの立案・実行」の推進役を担っていただきます。 [計画目標額に対する進捗管理] 全社売上高を現状の13億円から50億円に拡大する計画に対し、週次・月次・四半期・半期・年度の目標進捗管理はもちろんのこと、先の見通しに対する軌道修正を適宜行っていただきます。 [業務改善] ・現在、メイン倉庫3,600坪、その他5か所の倉庫で1,400坪、計5,000坪の床面積で運営しており、より効率の高い運営を行えるよう作業フローの見直しや設備導入などの提案行っていただきます。 [新規案件においての顧客対応] ・新規案件において必要に応じて、営業と同行し先方の現場作業の確認等行っていただきます。また、クロージングに向けて営業と調整しながら見積を提出、導入までをサポートしていただきます。 [部下・後進の指導・育成] 現在物流事業部には正社員約25名、パート・アルバイトが約150 ... |
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業績好調の一般貨物自動車運送事業を展開
物流会社での業務部長候補の募集 |
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![]() ![]() ![]() 掲載期限:2025/04/02 情報コード(J0115816)
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![]() 倉敷市/業務部長候補/転勤なし/年休115日 |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
400万円 〜 800万円 |
![]() 岡山県倉敷市 |
【担当業務の説明】 主にプラント機械、機材、鋼材、鋼構造物などの物流を行っている当社にて、業績好調の為、新たに業務部長としてご活躍いただける方をお迎えする運びとなりました。 【具体的な業務内容】 ・日々の業務の見直し。改善策を考える。 ・役員の補佐 ・取引先に対しての営業 ・関連会社の管理・連絡相談 ※ゆくゆくは経営管理全般をお任せする予定ですが、上記業務の中からまずは自分の得意分野で活躍いただこうと考えております。 |
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岡山が本社で転勤ナシ!右肩上がりで急成長中!
社員ファースト・成長著しい地元物流会社での人材開発部門の募集です! |
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掲載期限:2025/04/02 情報コード(J0115585)
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![]() 【岡山市内】人材開発担当 /月平均残業10h程度... |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
380万円 〜 550万円 |
![]() 岡山県岡山市中区 |
【担当業務の説明】 運送業を営む、急成長中の企業での人材開発を担当していただきます。 ■業務内容: 経営戦略を実現させる人材開発、そのための仕組みを構築していく役割をお任せします。現場従業員の要望に合わせた人材開発計画だけでなく、将来を見据えて、時には現状のやり方を壊していく、粘り強く行動し続ける方を求めています。 ※あなたのこれまでのご経験によって、お任せする業務は決定します。「今の会社は年功序列で順番を待つしかない」「フィールドを広げて仕事をしたいが、決められたことしかできない」と不満を持っている方々には、当社をおすすめします。 |
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岡山が本社で転勤ナシ!右肩上がりで急成長中!
倉庫内作業(ピッキングやフォークリフト) |
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掲載期限:2025/04/30 情報コード(J0118396)
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![]() 【中区】倉庫内作業 /月平均残業10h程度/40代... |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
310万円 〜 400万円 |
![]() 岡山県岡山市中区 |
【担当業務の説明】 県下最大級の物流施設内でのお仕事です! 倉庫内で、フォークリフトを使用した 積み下ろし作業をお願いします。 取り扱う商品は、大手食品メーカーの食品です。 ピッキング・倉庫内軽作業・フォークリフト作業などの 経験を活かしながらお仕事できます◎ |
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岡山が本社で転勤ナシ!右肩上がりで急成長中!
【倉敷市】物流営業所の拠点責任者募集/50代以上も活躍中 |
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掲載期限:2025/04/30 情報コード(J0118399)
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![]() 【倉敷市】物流拠点責任者 /営業やマネジメン... |
![]() 正社員【人材紹介とは】 |
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年収
500万円 〜 600万円 |
![]() 岡山県倉敷市 |
【担当業務の説明】 拠点責任者候補として、営業所を安定稼働させるためにドライバーさんのマネジメントや、荷主さんと専用システム&電話にてお話をし、深耕営業や、新規開拓もお願いします。 現在も拠点長はいますが、営業範囲を拡げていくために拠点をあけることが多くのある為、今の拠点を任せられる後継者を募集いたします。 配車専任のスタッフはいますが、責任者としてフォローに入っていただくこともあります。 賃貸営業経験者、新築物件の営業経験者も責任者として活躍中です。 ※入社後に配車知識をつけていただく必要があります。 |
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