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経営戦略とIT戦略を推進、実現する企業

東京都中央区/インフラエンジニア

人気 新着 年間休日120日以上 駅近(徒歩5分以内) 禁煙・分煙 新築ビル・オフィス(5年以内) リノベーションビル・オフィス(5年以内) 服装自由 社保完備 
福利厚生充実!インフラ系エンジニアのお仕事!
掲載期限 2018/03/03
更新日 2018/02/16
情報コード J0089911

設立当初から業績を伸ばしております。

2006年から毎年売上が向上しており、成長を続けている企業です。今回の応募に関しても、永きに渡り、良い関係を続けてきているお客様からのご依頼が多く、完全な増員という形となっております。その根本には、基盤系システムの開発を中心に行っており、エンドユーザとも密に接しているという背景がございます。

エンジニアとして成長が出来る環境です。

社長も技術者であると共に、社内研修やスキルに応じて成長できる業務を次々にご提供頂ける環境です。

【就業条件】

【休日】
完全週休二日制(土日祝休み)
年末年始休暇
特別休暇
慶弔休暇
育児・介護休暇
年次休暇
年間休日125日以上!

【待遇】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
資格受験料補助
社内勉強会

【諸手当】
残業手当
役職手当
資格取得手当

【福利厚生】
各種保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
所得補償保険(会社全額負担)
退職金制度
社員旅行
その他社員制度多数!

担当業務

ITコンサルティング会社である同社にて、インフラの設計構築を担当していただくエンジニアを募集しております。

インフラと一括りにして大きな枠の中で、データベース設計や選定、サーバの設計構築など様々な業務がありますので、個々のビジョンに合わせた業務を行っていただきます。

【ご入社された方の業務アサイン事例】
・証券システムのネットワークサーバの設計構築にて、要件定義から設計書作成
・某オンラインゲームのインフラの移行にて詳細設計以下全般

【入社後の流れ】
@スキルチェック
面談時にお話いただいたスキルのチェックを行い、どの現場でどの工程からスタートをするか判断していきます。
必要に応じて、1〜2ヶ月は社内にて技術研修を集中的に行いますので、ご安心ください。
Aお客様先とのご面談
スキルチェック終了後には、配属先クライアント様とのご面接を行います。
B現場配属
既に同社社員が多くおりますので、それぞれチームに加わっていただき業務を行います。

月1回の事業部の帰社日、月1回のチームの帰社日または自由参加の技術研修など、他の現場社員との交流は活発に行えます。
また半期に1回同社代表との目標設定および振り返り面談を設けており、キャリア成長を非常に重要視しております。

勤務形態

正社員人材紹介とは

職種

東京都中央区/インフラエンジニア

(1) 通信・ネットワーク関連 ネットワークエンジニア
(2) 通信・ネットワーク関連 プログラマ
(3) ソフトウエア関連 システムエンジニア

給与
年収

350万円 〜 500万円

歩合制

なし

※最低額は条件に関係なく得られる額です。
(年収の最低額は条件に関係なく得られる月給の合計です。)

時間
就業時間

(1) 09:00〜18:00

就業時間備考

残業に関しては月20時間を超えないように社内で工夫しております。

休日
休日

完全週休2日

休日備考

土日祝休みの完全週休二日制

勤務地
住所

東京都中央区

[最寄駅]日本橋(東京都)駅(徒歩5分)
[沿線]東京メトロ銀座線,東京メトロ東西線,都営浅草線

マッチングポイント

[]

ベスト

≪必須≫
サーバー、ネットワーク、ミドルウェア等の設計、構築のご経験が3年以上ある方
データベースの設計構築のご経験が3年以上ある方
※どちらか一方のご経験があれば、ご応募可能です

≪歓迎≫
【ネットワーク、サーバー関連】
プロジェクトリーダー或いはチームリーダー(配下メンバー有)のご経験がある方
Windows Server、Linux、UNIX系(Solaris、HP-UX)どれか1つのご経験がある方
Vagrant, chef等のご経験がある方
Hyper-V、Docker等の仮想化環境構築のご経験がある方

【データベース関連】
プロジェクトリーダー或いはチームリーダー(配下メンバー有)のご経験がある方
Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQLのどれか1つのご経験がある方
BIのご経験がある方
データマイニングのご経験がある方
※あくまで歓迎のスキルです。参考程度でお考えください。

年齢

22歳〜38歳 (長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用)
[?]制限について

業種

ソフトウェア・情報処理

※人材紹介でご案内するお仕事のため、詳しい会社情報は下のボタンやお電話などで直接お問合せください。

情報コード

J0089911

選考手順
ステップ1 書類選考
ステップ2 社長面接
ステップ3 合否
コンサルタント

木村キムラ (人材会社:リス株式会社)

担当部署

本社営業部

連絡先

0120-030-209※お問い合わせの際、上記「情報コード」と「しごとナビを見た」とおっしゃって下さるとスムーズです。

所見

同社の印象は、何を隠そう同社代表の社員を想いやる気持ちです。
言葉と行動が伴う、実行力のある代表様の元で、長年培ってきた経験・知識を武器に、
クライアントの信頼を勝ち得てきた為、クライアント様先との関係は非常に良好。
常駐先の社員が残業を多くしていないか、常にチェックをし、一人一人の社員を想いやる気持ちに溢れています。

この求人は、リスの転職サポートで応募することができます。

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